工程建設(shè)項(xiàng)目保障農(nóng)民工工資支付告知書

建設(shè)單位、施工總承包單位：

為貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院《保障農(nóng)民工工資支付條例》，引導(dǎo)企業(yè)依法用工，降低企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定，現(xiàn)將有關(guān)工作告知如下：

     一、建設(shè)單位

1.提供工程款支付擔(dān)保。建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)向施工單位提供工程款支付擔(dān)保。保證金額為主合同工程造價(jià)的10% 。【違規(guī)責(zé)任】責(zé)令項(xiàng)目停工，并處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款。

2.按月?lián)芨度斯べM(fèi)用。施工合同應(yīng)當(dāng)約定工程款計(jì)量周期、工程款進(jìn)度結(jié)算辦法以及人工費(fèi)用撥付周期，并按照保障農(nóng)民工工資按時(shí)足額支付的要求約定人工費(fèi)用。人工費(fèi)用撥付周期不得超過1個(gè)月。【違規(guī)責(zé)任】責(zé)令項(xiàng)目停工，并處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款。

     二、施工單位

1.繳納農(nóng)民工工資保證金。取得施工許可證（開工報(bào)告批復(fù)）之日起20個(gè)工作日內(nèi)，持營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、施工合同在銀行開立工資保證金專門賬戶，按工程施工合同額的2%存儲(chǔ)工資保證金，也可用保險(xiǎn)公司、擔(dān)保公司保函替代。（指南掃文末二維碼查閱）。【違規(guī)責(zé)任】責(zé)令項(xiàng)目停工，并處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款。

2.開通農(nóng)民工工資專用賬戶。施工合同簽訂之日起30日內(nèi)開立專用賬戶。建設(shè)單位未按約定撥付人工費(fèi)用，總包單位應(yīng)報(bào)告項(xiàng)目屬地人社及住建部門。【違規(guī)責(zé)任】責(zé)令項(xiàng)目停工，并處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款。

3.加強(qiáng)用工管理。配備勞資專管員，會(huì)同分包單位落實(shí)實(shí)名制管理，建立用工花名冊(cè)，簽訂勞動(dòng)合同，嚴(yán)格考勤管理，按月編制考勤表、工資表，并進(jìn)行公示。農(nóng)民工退場(chǎng)，結(jié)清工資，簽訂退場(chǎng)無(wú)工資拖欠確認(rèn)（承諾）書。【違規(guī)責(zé)任】處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款。

    4.分包委托總包通過專戶代發(fā)工資。分包單位與總包單位簽訂工資委托支付協(xié)議，分包單位按月考核工作量，編制工資表報(bào)總包單位。總包通過銀行專戶直接將工資支付到農(nóng)民工本人銀行賬戶。【違規(guī)責(zé)任】責(zé)令項(xiàng)目停工，并處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款。

5.設(shè)立維權(quán)告示牌。（樣式掃文末二維碼查閱）【違規(guī)責(zé)任】處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款。

     6.項(xiàng)目應(yīng)用河南省農(nóng)民工工資支付監(jiān)管平臺(tái)監(jiān)管。

以上違規(guī)責(zé)任為主要責(zé)任提示，具體以相關(guān)文件規(guī)定為準(zhǔn)。

     三、法律責(zé)任

    （一）有下列情形之一的，對(duì)單位處2萬(wàn)元以上5萬(wàn)元以下的罰款，對(duì)法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處1萬(wàn)元以上3萬(wàn)元以下的罰款：1.以實(shí)物、有價(jià)證券等形式代替貨幣支付農(nóng)民工工資；2.未編制工資支付臺(tái)賬并依法保存，或者未向農(nóng)民工提供工資清單；3.扣押或者變相扣押用于支付農(nóng)民工工資的銀行賬戶所綁定的農(nóng)民工本人社會(huì)保障卡或者銀行卡。

    （二）有下列情形之一的，責(zé)令項(xiàng)目停工，并處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，給予施工單位限制承接新工程、降低資質(zhì)等級(jí)、吊銷資質(zhì)證書等處罰：1.施工總承包單位未按規(guī)定開設(shè)或者使用農(nóng)民工工資專用賬戶；2.施工總承包單位未按規(guī)定存儲(chǔ)工資保證金或者未提供金融機(jī)構(gòu)保函；3.施工總承包單位、分包單位未實(shí)行勞動(dòng)用工實(shí)名制管理。

    （三）有下列情形之一的，處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款：1.分包單位未按月考核農(nóng)民工工作量、編制工資支付表并經(jīng)農(nóng)民工本人簽字確認(rèn)；2.施工總承包單位未對(duì)分包單位勞動(dòng)用工實(shí)施監(jiān)督管理；3.分包單位未配合施工總承包單位對(duì)其勞動(dòng)用工進(jìn)行監(jiān)督管理；4.施工總承包單位未實(shí)行施工現(xiàn)場(chǎng)維權(quán)信息公示制度。

    （四）有下列情形之一的，責(zé)令項(xiàng)目停工，并處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款：

    1.建設(shè)單位未依法提供工程款支付擔(dān)保；2.建設(shè)單位未按約定及時(shí)足額向農(nóng)民工工資專用賬戶撥付工程款中的人工費(fèi)用；3.建設(shè)單位或者施工總承包單位拒不提供或者無(wú)法提供工程施工合同、農(nóng)民工工資專用賬戶有關(guān)資料。

以上為保障農(nóng)民工工資支付主要規(guī)定，詳情請(qǐng)掃描右側(cè)二維碼查閱或咨詢當(dāng)?shù)厝松绮块T及住建、交通、水利等部門。

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