為創新服務企業方式,提升服務企業質效,優化營商環境,2023年3月14日,許昌市人社局黨組書記、局長申占偉,黨組成員、副局長吳強帶領局相關科室、中心負責人到建安區和經濟技術開發區調研“人人持證、技能河南”工作。建安區區委常委、常務副區長孫俊洲,建安區政協副主席、企業負責人鄭文青,建安區人社局黨組書記、局長蔡麗萍,經濟技術開發區黨工委副書記王麗君,經濟技術開發區人社局局長周巖共同參與調研。

調研組一行先后來到河南瑞貝卡發制品股份有限公司、西繼迅達電梯有限公司,通過召開座談會和現場走訪詳細了解了企業經營、員工技能培訓取證、企業用工、人才引進、惠企政策落實等情況,并認真聽取了企業對人社部門工作的意見和建議。

申占偉指出,高質量推進2023年度“人人持證、技能河南”建設工作,要重點抓好以下工作:一要對接企業需求,加大職業技能培訓和取證力度,強化現有企業職工培訓和急需緊缺技能人才培養,擴大中高級技能人才供給規模;二要充分發揮好企業在技能人才培養中的主體地位,不斷加強培訓能力建設,提高培訓的質量和層次,積極推進校企合作,動員社會力量為企業培訓人才,要探索企業辦技工院校新路子,為企業和行業發展培養更多專、精、尖人才;三要充分發揮技能大賽對各行業職業技能水平發展的促進作用,搭建技能人才溝通交流的平臺,激勵從業者精進技藝;四要推動人社部門惠企政策更好的落實,創新服務方式,提升工作質效,助力企業高質量發展,為我市打造良好的營商環境貢獻人社力量。